La ceremonia de apertura de este congreso fue marcada por un mensaje dirigido por SM el Rey Mohammed VI a los participantes que fue leído por Zoulikha Nasri, consejera de SM el Rey.
Organizado bajo el alto patrocinio de SM el Rey Mohammed VI y la presidencia efectiva de SAR la Princesa Lalla Meryem, este evento internacional cuenta con la participación de más de 700 mujeres del mundo de los negocios y jefas de empresas de 70 países.
A su llegada al Palacio de Congresos, SAR la Princesa Lalla Meryem recibió los honores de una sección de las Fuerzas Auxiliares, antes de ser saludada por Zoulikha Nasri, Bassima Hakkaoui, ministra de Solidaridad, Familia y Desarrollo Social, Cheikha Hessa Al Sabah, presidenta del Consejo de Negocios Árabes (Kuwait), Cheikha Hind Ibn Salman El Khalifa, miembro del Consejo de Negocios Árabes (Bahréin), Dra. Houda Abdelghafour, presidenta del consejo de administración del grupo ''Attakamoul” de petróleo y minas, Jacoba Bislmwa, presidenta de la Asociación de las Mujeres Empresarios (Kinshasa), entre otras personalidades.
Al final de la ceremonia de apertura, SAR la princesa Lalla Meryem visitó una exposición organizada al margen de este evento, que comprende pabellones de instituciones, empresas y cooperativas que participaban en este congreso internacional.
La Ciudad Ocre recibe, con motivo de este congreso, a personalidades femeninas del mundo de los negocios que se reúnen para compartir sus experiencias, explorar vías de colaboración e intercambiar y renovar su compromiso por los valores comunes al servicio de la promoción del empresariado femenino.
Este evento de envergadura internacional es organizado por la Asociación de las Mujeres Empresarias de Marruecos, bajo el lema "Mujeres empresarias, valores seguros para una realización duradera".
En este contexto, una serie de talleres, simposios y paneles animados por expertos y responsables de alto nivel serán celebrados.
Asimismo, los participantes abordarán particularmente los temáticas de “la inter-culturalitidad la territorialidad: ventajas para el desarrollo", "las oportunidades de inversión en África y en los países del Golfo", "promover la exportación en las empresas femeninas", "la innovación y la cultura del progreso", "una inversión socialmente responsable para una realización duradera" y "valores compartidos para la generación de talentos".